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巩义龙达水处理材料有限公司 > 企业文化 > 正文
企业文化是企业在长期的经营管理活动中逐步形成并得到全体成员认同和遵循的价值观念和行为准则的总和。

企业文化在企业中具有导向、激励、协调、辐射的功能。包括企业的行为文化、企业的物质文化、企业的精神文化。

企业文化:求实务实、敬业求精、尊重信任、忠诚勤奋。

效率--是企业员工必备的素质。当日事当日毕,明确工作计划,零等待工作风格。

:对工作高度负责,提高工作质量,养成良好的工作习惯。

:效率,通过不懈地努力奋斗,公司上下齐心协力,使企业得到长足的发展。

务实--是企业员工的做人风格。实事求是,脚踏实地,从一点一滴做起。

敬业--是企业员工必须遵循的行为准则。从根本利益出发,员工要把个人理想的实现和公司事业的发展融合在一起,没有企业的成功,就不可能有个人的成就,每个人的成就,都有助于企业的成功,从社会角度出发,办企业没有敬业的精神是办不好的,企业是社会成员之一,为社会作贡献是员工的天职。每个员工也必须将企业的发展与国家、民族的富强融合在一起。

求精--是企业的根本出路,没有求精就没有发展。求精是竞争的法则,“逆水行舟,不进则退”,求精就是开拓、创造、发明、前进。创新推动了社会的进步,企业的创新不能拘泥于条条框框,不能固步自封、僵化、教条,而要根据现实和环境的变化,大胆地突破和超越,能不断地推陈出新。倡导的求精,在思路上要求大胆设想,在操作上要小心求证。求精不是盲动,而是要在充分讨论、不断摸索总结中果敢行动。

尊重--企业做事的准则。尊重人性,尊重人才,善用人才,尊重领导,尊重同事。

信任--用人不疑,疑人不用,对公司发展拥有坚定的信念。

忠诚--要忠诚,企业利益是放在心上的。

勤奋--少说多做,付之于行动,企业的发展离不开勤奋的员工,只有勤奋的员工才能有事业上的成就。

我们的经营理念—质量为本、专业为精、品种为先、创新为赢;

质量为本:将产品质量、服务质量作为企业发展的根本。

专业为精:倡导经营专业化,专业的人做专业的事,为客户提供专业服务。以专业技术服务方式带动销售。

创新为赢:当今市场,只有创新,才能获胜。把创新作为企业生存与发展的动力和源泉。

质优价廉:经营为客户利益大化,从产品到服务,从价格到价值以客户为重心。

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